Pay roll manager

• Je beschikt over een bachelor in HR, payroll, sociaal recht, economie of een gelijkwaardige ervaring.
• Je hebt een grondige up to date kennis van payroll en de Belgische sociale wetgeving en kan deze correct toepassen.
• Je werkt gestructureerd en nauwkeurig, met oog voor kwaliteit en controle.
• Je houdt van cijfers, data en analyse en kan payrollinformatie helder vertalen naar rapporten en inzichten.
• Je denkt actief mee over het optimaliseren en digitaliseren van processen en systemen.
• Je hebt ervaring met of affiniteit voor het aansturen en coachen van medewerkers.
• Je werkt vlot met MS Office en payrollsystemen.
• Je communiceert duidelijk en werkt graag samen met collega’s en externe partners.

Werken bij Deltagroep betekent werken in een organisatie met impact. 
En die impact begint bij een goede werkplek:

• Een voltijds contract van onbepaalde duur.
• Verloning op basis van ervaring, inclusief overname van relevante anciënniteit.
• Maaltijdcheques van €4,5 per gewerkte dag.
• Fietsleasing via brutoloonruil (optioneel).
• Extra betaalde anciënniteitsdagen vanaf 35 jaar.
• Collega’s waarop je kan bouwen, waarin vertrouwen en samenwerking centraal staan.
• Opleiding en bijscholing (ruim aanbod + functie specifiek zodat je je verder kan specialiseren en steeds mee bent met de laatste evoluties binnen payroll en HR). Je komt terecht in een warme werkomgeving met duidelijke structuur, waar jouw bijdrage écht telt en je werk zichtbaar resultaat oplevert.

Mail uw volledige CV tav Sylvie D’Hondt, personeelsdirecteur, naar vacature@deltagroep.be met vermelding van “Payroll manager”.